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EL MODELO DE PERSONALIDAD DE THEODORE MILLON

 

 

 

**Los psicólogos de Barcelona Psicologo .net estamos de acuerdo con la siguiente explicación:

 

 

Theodore Millon (ver biografía) es un psicólogo estadounidense pionero en la investigación sobre la personalidad. Dirige desde 2001 el Instituto para Estudios Avanzados sobre la Personalidad y la Psicopatología en Florida. Es autor de una treintena de libros y de más de 200 artículos. Fue premiado en el año 2003 por la Asociación Americana de Psicólogos por su carrera profesional y la Fundación Americana de Psicología instituyó el Premio Theodore Millon para investigadores de la personalidad.

Millon, que ha ejercido una relevante influencia en la investigación y en la práctica clínica priorizando el estudio de la personalidad como paso previo al tratamiento de las enfermedades psíquicas, es el autor de la teoría del aprendizaje biosocial de la personalidad (base de una serie de inventarios clínicos -"Millon Clinical Intentories") Millon fue de los primeros psicólogos en reclamar un psicoterapia personalizada de acuerdo con las exigencias del paciente de forma que esta se ajustase a sus intereses individuales y sociales. Se ha mostrado siempre, además, crítico con el uso indiscriminado de los psicofármacos.

 

 

Definición de personalidad:

 

Para Millon la personalidad es un sistema de desarrollo (maneras de procesar la información) influido por variables biológicas y ambientales, que condicionan de forma individual la manera en que la persona se enfrenta al entorno.

 

 

Para este autor, la personalidad se puede comprender mejor como un sistema adaptativo con ámbitos estructurales y funcionales; la estructura se articula en torno a metas motivacionales, modos cognitivos y comportamientos interpersonales, constituidos por diferentes dimensiones bipolares.

 

 

 

 

Característica de la personalidad:

 

La continuidad sindrómica es el concepto por el que considera que la personalidad se distribuye a lo largo de un continuo, donde la personalidad normal se sitúa en un extremo y el trastorno en otro. Esto significa que no existe una línea que separe la normalidad de la anormalidad (patología), pues ésta tiene las mismas características que el funcionamiento normal:

 

"La normalidad y la patología son conceptos relativos: son cotas arbitrariamente establecidas dentro de un continuo o gradiente. La psicopatología va modelándose de acuerdo con los mismos procesos y principios que intervienen en el desarrollo y aprendizaje normales. No obstante, debido a las diferencias de características específicas, cronología, intensidad o persistencia de determinadas influencias, algunos individuos alcanzan actitudes caracterizadas por una deficiente capacidad de adaptación, mientras que otros no las alcanzan".

Millon, T. (1976). Psicopatología moderna. Enfoque biosocial de los aprendizajes erróneos y de los disfuncionalismos.

 

 

Concepto de trastorno de personalidad:

 

Des de esta perspectiva se considera que el trastorno de personalidad es una incapacidad de la personalidad para enfrentarse a las dificultades de la vida.

 

 

 

Características del trastorno de personalidad:

 

·         Provoca problemas de adaptación con resultados negativos

·         Tiende a caer en círculos repetitivos con consecuencias negativas

·         Es inestable ante las situaciones difíciles.

 

 

 

Fundamentos de la teoría de Millon:

 

La teoría de Millon se fundamenta en dos teorías: modelo biosocial (1) y modelo evolutivo (2).

 

1) Modelo biosocial: explica los estilos de relaciones interpersonales a partir de los factores biológicos (innatos) y sociales (experiencias).

 

Des de esta perspectiva, se distinguen dos dimensiones principales para el aprendizaje de estrategias de afrontamiento de dificultades (conducta operante) y el logro de refuerzos:

 

Patrón de conducta operante:

 

·         Los individuos que buscan activamente el refuerzo son individuos tendentes a la acción, buscando objetivos y refuerzos concretos (activo).

·         Los individuos pasivos son básicamente reactivos, esperando que el entorno les proporcione el refuerzo (pasivo)

 

Fuentes de refuerzo:

 

·         Los que buscan el refuerzo de manera independiente confían en sí mismos y buscan el refuerzo en sus propias metas personales (independiente).

·         Los que buscan el refuerzo de manera dependiente confían en que los demás le proporcionen el refuerzo (dependiente).

·         Los que buscan el refuerzo de manera ambivalente no están seguras de buscar el refuerzo en sí mismas o en los otros (ambivalente).

·         Los que buscan el refuerzo de manera desvinculada, en realidad no buscan refuerzo alguno, solo apartarse de los otros y carecen de aspiraciones personales (desvinculado).

 

 

En el siguiente cuadro se muestra el resultado esperable de la combinación de los patrones de conductas con los distintos tipos de fuentes de refuerzo:





2) Modelo evolutivo: desde la perspectiva de este modelo se considera que la personalidad está definida por el estilo de funcionamiento adaptativo al entorno. Se considera anormal aquella personalidad que tiene dificultades de adaptación.

 

 


 

    psico Trastornos de personalidad

 

 

    Grupo A:  parecen raros o excéntricos

  •  Personalidad paranoide

 psicologo Criterios tras. paranoide

 psicologo Características personalidad
         paranoide

 psicologo Ejemplo paranoide

  •  Personalidad esquizoide

 psicologo Criterios tras. esquizoide

 psicologo Características personalidad
         esquizoide

 psicologo Ejemplo

  •  Personalidad esquizotípico

 psicologo Criterios tras.
       esquizotípico

 psicologo Características personalidad
       esquizotípico

 psicologo Ejemplo

 

    Grupo B: parecen dramáticos, emotivos o
                    inestables

  • Personalidad narcisista

 psicologo Criterios tras. narcisista

 psicologo Características personalidad
       narcisista

 psicologo Ejemplo

 

  •  Personalidad antisocial

 psicologo Criterios tras. antisocial

 psicologo Características personalidad
       antisocial

 psicologo Ejemplo

 

  •  Personalidad límite

 psicologo Criterios tras. límite

 psicologo Características personalidad
       límite

 psicologo Ejemplo

 

  •  Personalidad histriónica

 psicologo Criterios tras. histriónico

 psicologo Características personalidad
       histriónica

 psicologo Ejemplo

 

    Grupo C: parecen ansiosos o temerosos

  •  Personalidad dependiente

 psicologo Criterios tras. dependencia

 psicologo Características personalidad
       dependencia

 psicologo Ejemplo

 

  • Personalidad obsesivo-compulsiva

 psicologo Criterios tras. obsesivo-
       compulsivo

 psicologo Características personalidad
       obsesiva-compulsivo

 psicologo Ejemplo

 

  • Personalidad evitativa

 psicologo Criterios tras. evitación

 psicologo Características personalidad
       evitación

 psicologo Ejemplo



 

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